员工忘记打卡被扣工资合法吗

忘记打卡扣工资不合法。依据《劳动法》，公司不得非法克扣基本工资。忘打卡应扣绩效考核中考勤部分，若非法克扣基本工资，将损害劳动者权益，可能导致法律纠纷。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
常见处理方式为投诉或仲裁。劳动者遇到忘打卡扣工资，可先与公司沟通；沟通无果则向劳动局投诉或申请劳动仲裁，以维护自身合法权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
忘打卡扣工资不合法。处理方式：1. 与公司沟通，说明情况争取理解；2. 若公司坚持扣工资，保存证据向劳动局投诉；3. 投诉无果可申请劳动仲裁，提交忘打卡证据及工资被扣证明，要求公正裁决。